المثابرة الاستراتيجية ودورها في تبني ممارسات التسويق التكيفي دراسة تحليلة لاراء عينة من العاملين في مذاخر الادوية في محافظة النجف الاشرف
DOI:
https://doi.org/10.36322/jksc.180(B).24027الكلمات المفتاحية:
المثابرة الاستراتيجية، ممارسات التسويق التكيفي، مذاخر الادوية في النجف الاشرفالملخص
تهدف الدراسة الى التعرف على المثابرة الاستراتيجية ودورها في تبني ممارسات التسويق التكيفي/ دراسة تحليلية لعينة من آراء العاملين في مذاخر الادوية في محافظة النجف الاشرف، وتحددت مشكلة الدراسة بعدد من التساؤلات كان اهمها (هل ان المثابرة الاستراتيجية دالة في التسويق التكيفي؟ وما هو حجم تأثير إسهام المثابرة الاستراتيجية في التسويق التكيفي؟)". وما مدى اهميتها لهم. وما طبيعية ومستوى الاهتمام في قطاع الصناعي وبالتحديد في المنظمة المبحوثة. وتمثل مجتمع الدراسة (العاملين في مذاخر الادوية في محافظة النجف الاشرف) إذا بلغ عدد الاستبانات الموزعة (140) استبانة. وبعد فرز البيانات وتدقيقها بلغ عدد الاستبانات الصالحة للتحليل (128) استبانة من مجموع (135) استبانة تم استرجاعها، ولأجل معالجة البيانات استعملت العديد من الاساليب الإحصائية (التوزيع الطبيعي، الوسط الحسابي، والتحليل العاملي الا ستكشافي والتوكيدي، ونمذجة المعادلات الهيكلية) باستخدام البرنامج الاحصائي SPSS25) وبرنامج Smartpls وبرنامج Amose v.25).
التنزيلات
المراجع
المراجع:
1. chang, t. l. (1995). formulating adaptive marketing strategies in a global industry. international marketing review, 12(6), 5-18.
2. chng, d. h. m., rodgers, m. s., shih, e., & song, x. b. (2012). when does incentive compensation motivate managerial behaviors? an experimental investigation of the fit between incentive compensation, executive core self‐evaluation, and firm performance. strategic management journal, 33(12), 1343-1362.
3. day, g. s. (2011). closing the marketing capabilities gap. journal of marketing, 75(4), 183-195.
4. de empresas, e. g. d. a., & de rio piedras, r. (2017). perseverance practices in small and medium enterprises: an entrepreneurial perspective for business growth and internationalization. neumann business review, 3(1), 96-120.
5. duckworth, a. l., peterson, c., matthews, m. d., & kelly, d. r. (2007). grit: perseverance and passion for long-term goals. journal of personality and social psychology, 92(6), 1087.
6. gaudreau, d., thin, i., & haile, a. (2007, november). planning considerations for deep level mining at perseverance mine. in deep mining 2007: proceedings of the fourth international seminar on deep and high stress mining (pp. 121-128). australian centre for geomechanics.
7. gerschewski, s., lindsay, v. j., & rose, e. (2016). advancing the entrepreneurial orientation construct: the role of passion and perseverance. review of international business and strategy, 26(4), 446-471.
8. hunt, s. d., & madhavaram, s. (2020). adaptive marketing capabilities, dynamic capabilities, and renewal competences: the “outside vs. inside” and “static vs. dynamic” controversies in strategy. industrial marketing management, 89, 129-139.
9. jachimowicz, j. m., wihler, a., bailey, e. r., & galinsky, a. d. (2018). why grit requires perseverance and passion to positively predict performance. proceedings of the national academy of sciences, 115(40), 9980-9985. battaly, h. (2017). intellectual perseverance. journal of moral philosophy, 14(6), 669-697.
10. jalod, k. m., hasan, a. j., & hussain, a. n. (2021). strategic vigilance and its role in entrepreneurial performance: an analytical study of the views of a sample of managers in the ur company in nasiriyah, iraq. multicultural education, 7(1), 92-103.
11. lamine, w., mian, s., & fayolle, a. (2014). how do social skills enable nascent entrepreneurs to enact perseverance strategies in the face of challenges? a comparative case study of success and failure. international journal of entrepreneurial behavior & research, 20(6), 517-541.
12. li, j., zhao, y., lin, l., chen, j., & wang, s. (2018). the freedom to persist: belief in free will predicts perseverance for long-term goals among chinese adolescents. personality and individual differences, 121, 7-10.
13. lie, e. (2005). operating performance following open market share repurchase announcements. journal of accounting and economics, 39(3), 411-436.
14. middleton, j. a., tallman, m. a., hatfield, n., & davis, o. (2015). taking the severe out of perseverance: strategies for building mathematical determination. the collected papers. chicago, il: spencer foundation. article available online [http://www. spencer. org/collected-papers-april-2015].
15. oktemgil, m., & greenley, g. (1997). consequences of high and low adaptive capability in uk companies. european journal of marketing, 31(7), 445-466.
16. reimann, c., carvalho, f., & duarte, m. (2021). the influence of dynamic and adaptive marketing capabilities on the performance of portuguese smes in the b2b international market. sustainability, 13(2), 579.
17. stinebaugh, z. d. (2021). the minds of future organizational leaders: assessing resilience and perseverance of high potential (hi-po) employees (doctoral dissertation, southern illinois university at edwardsville).
18. styk, w., & klinkosz, w. (2020). the maze test: a computer tool for testing perseverance. psychology research and behavior management, 1277-1288.
19. tammisalo, t. (2020). harnessing big data for business purposes in finnish smes: adaptive marketing capabilities perspective
التنزيلات
منشور
إصدار
القسم
الرخصة
الحقوق الفكرية (c) 2026 أ.د. يوسف حجيم سلطان الطائي، الباحث علي حسين علي ناجي

هذا العمل مرخص بموجب Creative Commons Attribution 4.0 International License.
السماح للآخرین بتوزیع ونسخ البحوث، وإنشاء مقتطفات وملخصات وإصدارات منقحة أخرى أو تعدیلات أو أعمال مشتقة من البحث (مثل الترجمة)، لتضمین العمل الجماعی، طالما أنهم ینسبون إلى الباحثین هذه الأعمال، لا یمثل الباحث على أنه یؤید تکیفهم للمادة، ولا یعدلوا هذه المادة بطریقة تلحق الضرر بشرف المؤلف أو سمعته. مزید من التفاصیل موجودة فی Creative Commons Attribution International


























