الادارة الالكترونية بين النظرية ومتطلبات التطبيق في بيئة منظمات الاعمال العراقية
DOI:
https://doi.org/10.36322/jksc.v1i15.4861الملخص
عدت الإدارة الالكترونية مجالاً رحباً للولوج إلى عالم فسيح لمنظمات الأعمال في التفاعل والتواصل مع التوجهات الحديثة, لذا أصبحت إدارة المنظمات وتوظيف مواردها بشكل سليم إحدى سمات التقدم ومن العناصر الأساسية في تقييم هذه المنظمات إذ لن يتم بدون ثورة الإدارة الإلكترونية. ويهدف البحث الحالي إلى للتعرف على طبيعة هذه الإدارة، ومفاهيمها والأهداف والسمات التي تناولت الإدارة الالكترونية حيث فرض التقدم العلمي والتقني والمطالبة المستمرة برفع جودة المخرجات وضمان سلامة العمليات، كلها من الأمور التي دعت إلى التحول الإداري نحو الإدارة الإلكترونية, كذلك معرفة متطلبات تطبيق مشروع الإدارة الالكترونية في منظمات الأعمال, وإمكانية تصميم هيكل تنظيمي مقترح للإدارة الالكترونية ضمن إدارة المنظمات العراقية ينصب اهتمامه على الأداء والتحسين المستمر لأنشطة المنظمة. وقد تم التوصل إلى العديد من الاستنتاجات والتوصيات التي من شأنها التطوير والتميز والنقلة النوعية للعملية الإدارية ومن استنتاجات البحث:
هنالك نقص في المنظمات من المتخصصين في مجال الإدارة الإلكترونية.
هناك اختلاف بين الإدارة الإلكترونية والإدارة التقليدية.
عدم وجود سياسة أمنية واضحة لحماية البيانات ونظم وإجراءات فنية وإدارية.
التنزيلات
التنزيلات
منشور
كيفية الاقتباس
إصدار
القسم
الرخصة
الحقوق الفكرية (c) 2022 افنان عبد علي الاسدي
هذا العمل مرخص بموجب Creative Commons Attribution 4.0 International License.
السماح للآخرین بتوزیع ونسخ البحوث، وإنشاء مقتطفات وملخصات وإصدارات منقحة أخرى أو تعدیلات أو أعمال مشتقة من البحث (مثل الترجمة)، لتضمین العمل الجماعی، طالما أنهم ینسبون إلى الباحثین هذه الأعمال، لا یمثل الباحث على أنه یؤید تکیفهم للمادة، ولا یعدلوا هذه المادة بطریقة تلحق الضرر بشرف المؤلف أو سمعته. مزید من التفاصیل موجودة فی Creative Commons Attribution International
